厚生年金の加入は１５年未満にした方がいい？

厚生年金の加入は１５年未満にした方がいい？

「子どもが大きくなったので、４５歳から勤めに出た共稼ぎの主婦ですが、まもなく６０歳の定年を迎えると厚生年金保険の加入期間が１５年になります。加入期間が１５年になる直前に退職した方がいいといわれました。どうしてでしょうか。」（５９歳・女性・会社員）

夫が受給する老齢厚生年金に配偶者加給年金（３９６，０００円）が付いている場合に、妻が妻自身の２０年以上加入の老齢厚生年金を受給するようになると、夫の配偶者加給年金は支給停止となります。

そして加入期間の２０年以上という要件には、中高齢特例が適用され、昭和２２年４月１日以前生まれの女性の場合は１５年以上と読みかえられます。

あなたが、１５年以上厚生年金保険に加入して、６０歳から老齢厚生年金を受給すると、ご主人に付いている配偶者加給年金が支給停止となります。

したがって、加入期間が１５年に達する直前に退職して加入期間を１５年未満にしておけば、あなたの年金額はあまり変わらずに、ご主人の配偶者加給年金もそのまま支給されるということになります。

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三原 譲

（社会保険労務士、１級ファイナンシャル・プランニング技能士、日本ＦＰ協会ＣＦＰ®認定者、１級ＤＣプランナー、ＤＣアドバイザー、証券外務員一種、宅地建物取引主任者）

昭和１１年生まれ。九州大学法学部卒。日興証券にて支店長、部長等を歴任。社会保険労務士資格取得後、平成１３年に三原社会保険労務士事務所を開業。平成１５年から「りそな総合研究所」顧問として人事・労務相談を中心に活躍する。株式会社フリーダムリンク顧問。